La investigación señala la importancia de liderar a través de los valores e instalar una cultura de alto rendimiento en el equipo. Los equipos de alto rendimiento suelen tener esta sensación de energía vibrante y «magia» a su alrededor. Este área de proceso se trata esencialmente de ésto.
En esta sección, encontrarás una colección de artículos, herramientas y experiencias para ayudarte a convertir tu equipo en uno de alto rendimiento a través de trabajar la cultura y los valores compartidos.
La cultura es difícil de entender porque normalmente no le hemos «puesto palabras», generalmente no se habla de ella – simplemente está allí. La cultura es esencialmente el conjunto de valores, creencias y actitudes colectivas y compartidas en el equipo. Esto influye en la forma en que las personas reaccionan en ciertas situaciones, cómo trabajan juntas y cómo se tratan entre sí.